Pályázat családbarát munkahelyek kialakításának és fejlesztésének támogatására 2016


Pályázat családbarát munkahelyekkialakításának és fejlesztésének támogatására 2016


A PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

A pályázat célja olyan családbarát munkahelyek kialakítását és fejlesztését megvalósító munkahelyi családbarát programok támogatása, melyek elősegítik a munka és magánélet összeegyeztetését, a családi, magánéleti és munkahelyi kötelezettségek összehangolását.

A pályázat nyertesei jogosulttá válnak a „Családbarát Munkahely” cím használatára is a támogatási szerződésben meghatározott feltételek szerint.

A családbarát program megvalósításának főbb szempontjai:

  • a rugalmas munkaszervezés
  • a szabadságolási eljárások
  • a bérezés
  • a képzések
  • a kisgyerekes szülők támogatása
  • a férfi munkavállalók szülői szerepeinek megerősítése
  • a gyermekek napközbeni felügyelete
  • az idős, beteg hozzátartozók és a már nyugdíjas korábbi munkavállalók támogatása
  • a juttatások
  • az egyéb szolgáltatások
  • a szervezeti dokumentumok
  • a szervezeti kultúra
  • a szervezeti stratégia
  • a marketing és a kommunikáció
  • a társadalmi felelősségvállalás
  • a humánpolitika
  • a menedzsment

területén megjelenjen és érvényesüljön a szervezet családbarát módon történő működése iránti elköteleződése.

TÁMOGATÁS ÖSSZEGE ÉS MÉRTÉKE

A pályázaton legfeljebb 2 000 000 Ft vissza nem térítendő támogatás igényelhető.

A projekt elszámolható összes költségének 100%-a az elnyert támogatási összeg mértékéig, a pályázathoz saját forrás biztosítása nem kötelező.

TÁMOGATÁSI IDŐSZAK

A Pályázó által a pályázatban megjelölt, 2016. június 1. és 2017. június 1. közé eső időszak.

PÁLYÁZÓK KÖRE

Jelen pályázati kiírás keretében az alábbi feltételeknek megfelelő szervezetek nyújthatnak be pályázatot:

  • Kisvállalatok (gazdasági társaság, nonprofit betéti társaság, nonprofit korlátolt felelősségű társaság, nonprofit közkereseti társaság, nonprofit részvénytársaság, közhasznú társaság) 0-49 fő foglalkoztatottal
  • Középvállalatok (gazdasági társaság, nonprofit betéti társaság, nonprofit korlátolt felelősségű társaság, nonprofit közkereseti társaság, nonprofit részvénytársaság, közhasznú társaság) 50-249 fő foglalkoztatottal
  • Nagyvállalatok (gazdasági társaság, nonprofit betéti társaság, nonprofit korlátolt felelősségű társaság, nonprofit közkereseti társaság, nonprofit részvénytársaság, közhasznú társaság) 250 fő feletti foglalkoztatottal
  • Költségvetési szervek (központi költségvetési szerv, helyi kisebbségi/nemzetiségi önkormányzat, települési önkormányzat, kerületi önkormányzat, helyi önkormányzatok intézmény-fenntartó társulásai, kistérségi társulás, megyei önkormányzat, Budapest Főváros Önkormányzata, országos kisebbségi/nemzetiségi önkormányzat, önkormányzati fenntartású intézmény, Fővárosi Önkormányzat által fenntartott intézmény)

ELSZÁMOLHATÓ KÖLTSÉGEK

Kizárólag a program, projekt megvalósításával összefüggően:

dologi kiadások

  • Ingatlan üzemeltetés költségei
  • Jármű üzemeltetés költségei
  • Egyéb eszközök üzemeltetésének költségei
  • Adminisztráció költségei
  • PR, marketing költségek
  • Humánerőforrás fejlesztésének költségei
  • Kommunikációs költségek
  • Utazás-, kiküldetés költségei
  • Szállítás költségei
  • Munka-, védőruha, védőfelszerelés költségei
  • Megbízási díj (számlás kifizetés)
  • Élelmiszer, étkezés költségei
  • Nyomdaköltségek
  • Szerkesztési költségek
  • Sokszorosítási költségek
  • Terjesztési költségek
  • Szállás
  • Oktatás, tanácsadás (számlás kifizetés)
  • Rendezvények szervezési költségei
  • Konferenciák, képzések, továbbképzések lebonyolításának költségei (számlás kifizetés)
  • Egyéb beszerzések, szolgáltatások

bérköltségek és személyi jellegű kifizetések

  • Bérköltség
  • Megbízási jogviszony díja (bérszámfejtett)

tárgyi eszközök, immateriális javak

  • 100 ezer Ft alatti tárgyi eszközök
  • 100 ezer Ft feletti tárgyi eszközök
  • Immateriális javak

PÁLYÁZAT BENYÚJTÁSA

Az internetes pályázatok beadási határideje: 2016. június 3.

TOVÁBBI INFORMÁCIÓ

Család-, Ifjúság és Népesedéspolitikai Intézet
1134 Budapest, Tüzér u.33-35. Telefon: (06-1) 237 6782 palyazat@csini-int.hu

A pályázati felhívás és útmutató letölthető innen:

Pályázat családbarát munkahelyek kialakításának és fejlesztésének támogatására

GYAKORLATI PÉLDÁK ÉS ÖTLETEK A PÁLYÁZATHOZ

gyakorlati példák családbarát munkahely pályázathoz

Hasznosnak tartotta ezt a bejegyzést?

Jelentkezzen ingyenes hírlevelemre, hogy e-mailben is értesíthessem az új pályázati lehetőségekről, friss hírekről, hasznos tippekről! Általában hetente 1 levélre számíthat. Tőlem csak hasznos és érdekes információkat kap, semmi spam!

FIGYELEM! A visszaigazoló e-mail és az első hírlevél nagyon gyakran sajnos – főleg gmail-t használók esetében – a SPAM, vagy LEVÉLSZEMÉT mappába kerül. Miután feliratkozott, kérem, nézze meg a levélszemét mappáját és ha ott a levél, helyezze át azt a beérkező üzenetek közé, vagy távolítsa el a spam / levélszemét címkét.


Forrás / Szerzői jogok:
Tartalom: A szerkesztő a tartalom elkészítésénél külső forrást használt – Forrás: http://www.kormany.hu/download/7/13/b0000/CSBM.zip


Pályázat családbarát munkahelyek kialakításának és fejlesztésének támogatására 2016
Értékelés

A bejegyzést jelenleg 3 látogató olvassa.

Szóljon hozzá Ön is

ELLENŐRZŐ KÓD *