• Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára (VEKOP)

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára VEKOP 2018

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára VEKOP 2018


    Pályázat kódszáma: VEKOP-8.5.2-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A felhívás fő célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége, a nagyvállalatokra vonatkozó képzéselérési arány tovább javuljon, és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. További cél, hogy a vállalkozások saját forrásaikat kiegészítve minél több munkavállalójuk képzésbe történő bekapcsolódását tudják biztosítani, a képzést is tekintsék saját vállalkozásukba történő befektetésnek.

    A pályázat kiemelt célja ezért annak elősegítése is, hogy minél többen férjenek hozzá a munkahelyi tanulási lehetőségekhez azok közül, akik a munkaerő-piacon maradáshoz szükséges alap- és személyes kompetenciák fejlesztésére szorulnak.

    Felhívásra csak a Közép-magyarországi régió (Budapest és Pest megye) területén megvalósítani tervezett projektekre nyújthatók be támogatási kérelmek.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg a Versenyképes Közép-Magyarország Operatív Program forrásaiból 1 300 000 000 forint. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 13-130 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 10.000.000 Ft maximum 100.000.000 Ft.

    A támogatás maximális mértéke támogatható tevékenységtől függően:

    oktatas_nagy_VEKOP [Tovább…]

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára (VEKOP)
    5 1 szavazat

  • Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro, kis és középvállalatok munkavállalói számára (VEKOP)

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára VEKOP 2018

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára VEKOP 2018


    Pályázat kódszáma: VEKOP-8.5.3-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A felhívás fő célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége, a mikro, kis és középvállalatokra vonatkozó képzéselérési arány tovább javuljon, és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. További cél, hogy a vállalkozások saját forrásaikat kiegészítve minél több munkavállalójuk képzésbe történő bekapcsolódását tudják biztosítani, a képzést is tekintsék saját vállalkozásukba történő befektetésnek.

    A pályázat kiemelt célja annak elősegítése is, hogy minél többen férjenek hozzá a munkahelyi tanulási lehetőségekhez azok közül, akik a munkaerő-piacon maradáshoz szükséges alap- és személyes kompetenciák fejlesztésére szorulnak.

    Felhívásra csak a Közép-magyarországi régió (Budapest és Pest megye) területén megvalósítani tervezett projektekre nyújthatók be támogatási kérelmek.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg a Versenyképes Közép-Magyarország Operatív Program forrásaiból 1 840 000 000 forint. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 36-613 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 3.000.000 Ft maximum 50.000.000 Ft; az alábbiak figyelembevételével:

    oktatas_nagy_VEKOP [Tovább…]

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro, kis és középvállalatok munkavállalói számára (VEKOP)
    5 1 szavazat

  • Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére


    Pályázat kódszáma: GINOP-6.1.8-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A Felhívás célja, hogy kísérleti jelleggel kialakításra kerüljenek olyan Vállalati Képző Központok, amelyek versenyképes tudást, képzést nyújtanak a saját munkavállalóik, valamint a beszállítóik és a kapcsolt vállalkozások, továbbá egyéb gazdálkodó szervezetek foglalkoztatásában álló munkavállalók (külső munkavállaló) számára, valamint új kereteket biztosítanak a munkaerő-tartalék mobilizálására.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg 9 000 000 000 forint. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 15-90 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 100.000.000 Ft maximum 600.000.000 Ft az alábbiak szerint:

    A támogatás maximális mértéke támogatható tevékenységtől függően:Jelen felhívás keretében támogatott projektek esetében az utófinanszírozású tevékenységekre igénybe vehető támogatási előleg maximális mértéke a megítélt támogatás 50 %-a, maximum 300 000 000 forint. [Tovább…]

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére
    5 1 szavazat

  • Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára (GINOP)

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára GINOP 2018

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára GINOP 2018


    Pályázat kódszáma: GINOP-6.1.5-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    Jelen pályázati konstrukció a hazai foglalkoztatáspolitika, felnőttképzés, illetve az innovatív iparfejlesztés kulcsfontosságú stratégiáihoz egyaránt kapcsolódik. A munkahelyi képzések elősegítése egyik prioritását jelenti a 2014-2020 közötti időszak foglalkoztatáspolitikai célú fejlesztéseinek megalapozásával kapcsolatos szakpolitikai stratégiának, valamint a felnőttképzési beavatkozási prioritásokat és célrendszert is magában foglaló Életen át tartó tanulás szakpolitikáját bemutató keretstratégiának is. A nagyvállalatok munkavállalóit célzó képzések támogatása a munkavállalók foglalkoztathatóságának javításán keresztül hozzájárul az uniós célokkal összhangban lévő nemzeti vállalás teljesítéséhez, amely szerint foglalkoztatási arányt 75%-ra növeljük 2020-ra a 20 és 64 év közötti munkavállalók körében.

    A pályázat kiemelt célja annak elősegítése is, hogy minél többen férjenek hozzá a munkahelyi tanulási lehetőségekhez azok közül, akik a munkaerő-piacon maradáshoz szükséges alap- és személyes kompetenciák fejlesztésére szorulnak.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg 18 520 000 000 forint. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 185-1852 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 10.000.000 Ft maximum 100.000.000 Ft.

    A támogatás maximális mértéke támogatható tevékenységtől függően:

    oktatas_nagy_GINOP [Tovább…]

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására nagyvállalatok munkavállalói számára (GINOP)
    5 2 szavazat

  • Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára (GINOP)

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára GINOP 2018

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára GINOP 2018


    Pályázat kódszáma: GINOP-6.1.6-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A felhívás célja, hogy az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, a munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége, a mikro-, kis- és középvállalkozásokra vonatkozó képzéselérési arány tovább javuljon, és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. További cél, hogy a vállalkozások saját forrásaikat kiegészítve minél több munkavállalójuk képzésbe történő bekapcsolódását tudják biztosítani, a képzést is tekintsék saját vállalkozásukba történő befektetésnek.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg 13 040 000 000 forint. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 260-4346 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 3 000 000 Ft maximum 50 000 000 Ft.

    GINOP-6.1.6-17

    oktatas_mikro_GINOP [Tovább…]

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára (GINOP)
    5 1 szavazat

  • Hamarosan kiírják a régóta várt munkahelyi képzéseket támogató pályázatokat


    Heteken belül megnyílik a kis- és középvállalkozások, illetve a nagyvállalatok számára is a munkahelyi képzések támogatásának forráskerete – közölte kedden a Nemzetgazdasági Minisztérium a Világgazdaságnak.

    Már tavaly tavasszal rajtra készen vártuk a nagyvállalatoknak szóló, GINOP-6.1.5-17 kódszámú pályázat (Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok számára), illetve a mikro-, kis- és középvállalkozásoknak szóló GINOP-6.1.6-17 kódszámú pályázat megjelenését, ám április végén, a pályázatok megnyitása előtt nem sokkal az Irányító Hatóság határozatlan időre elhalasztotta a beadás kezdetét  arra hivatkozva, hogy a pályázati felhívásokat át kell dolgozniuk. Végül tavaly nem is jelentek meg a pályázatok, mindössze december 27-én jelent meg GINOP-6.1.8-17 kódszámmal wgy a nagyvállalatoknak szóló képzési központos pályázat társadalmi egyeztetése, várhatóan február végi tényleges megjelenéssel.

    A mostani bejelentés alapján pedig már csak hetek kérdése és végre tényleg kiírják a GINOP-6.1.5-ös és a GINOP-6.1.6-os pályázatokat is ugyanazokkal a keretösszegekkel, mint amiket már tavaly is terveztek.
    [Tovább…]

    Hamarosan kiírják a régóta várt munkahelyi képzéseket támogató pályázatokat
    Értékelés

  • Jövő héten indul a kezdő vállalkozások mentorálása


    A Nemzeti Adó- és Vámhivatal több, európai léptékkel is egyedülálló szolgáltatást nyújt. Jövő héten debütál egy újabb ügyfélcentrikus-program, a mentorálás. Több mint háromezer vállalkozásnak küldi meg az első, legfontosabb adózási tudnivalókról szóló tájékoztatását az adóhivatal – tájékoztatta Tállai András a Nemzetgazdasági Minisztérium parlamenti és adóügyekért felelős államtitkára az MTI-t.

    Az állam, a hatóság és az adófizetők is akkor járnak a legjobban, ha a NAV több erőforrást fordíthat a segítségnyújtásra, mint a szankcionálásra – húzta alá Tállai András. A tapasztalatok szerint gyakorta jelent gondot, hogy a kezdő gazdasági szereplők nem tudják, pontosan mit vár el tőlük a jogrend, ebben segít az adóhivatal új szolgáltatása, a mentorálás.

    Az államtitkár elmondta, hogy havonta átlagosan mintegy tízezer vállalkozás kezdi meg a tevékenységét. A NAV mindegyikükkel felveszi a kapcsolatot a megalakulásuktól számított 30 napon belül, és az érintetteknek akár személyre szabott segítséget is nyújt.
    [Tovább…]

    Jövő héten indul a kezdő vállalkozások mentorálása
    5 1 szavazat

  • Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére


    Figyelem: A pályázati felhívás jelenleg társadalmi egyeztetés alatt áll, a tényleges megjelenésig a felhívás változhat!

    Pályázat kódszáma: GINOP-6.1.8-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A felhívás fő célja, hogy elsősorban a versenyszféra átlagánál alacsonyabb keresetű munkavállalók munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növekedjen a vállalkozások versenyképessége és a támogatás ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére, a saját vállalkozásaik, illetve beszállítóik és kapcsolt vállalkozások foglalkoztatásában álló munkavállalóinak (külső munkavállalók) tudásának folyamatos fejlesztésére.

    További cél, hogy a vállalkozások saját forrásaikat kiegészítve minél több belső és külső munkavállaló, illetve a betöltetlen állásaikra felvehető álláskeresők, közfoglalkoztatottak és inaktívak képzésbe történő bekapcsolódását tudják biztosítani, a képzést is tekintsék saját vállalkozásukba történő befektetésnek ,különös tekintettel azon megyék esetében, ahol jelentős a munkaerő-tartalék.

    A Vállalati Képző Központok rendszere kísérleti jelleggel kerül kialakításra, alapvetően nagyvállalatok bázisán. A beavatkozás várt hatása a beszállító partner vállalatok eddig elmaradó versenyképességének növelése, az Ipar 4.0 kihívásainak megfelelő fejlesztési-képzési környezet kialakítása a GINOP-6.1.8 program terhére.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program forrásaiból 9 000 000 000 forint.

    A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 15-90 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege minimum 100.000.000 Ft maximum 600.000.000 Ft az alábbiak szerint:

    • 135 fő képzésbe bevont személy eseténe 100 000 000Ft
    • efölött minden egyes képzésbe bevont fővel 740 000 Ft-tal emelkedhet az igényelhető támogatás összege.

    Az igényelt támogatás legalább 60% a képzések végrehajtásához szükséges, következő tevékenységekre kell fordítani: a képzések előkészítéséhez és megvalósításához szükséges költségek, a képzésekhez kapcsolódó szakértői és egyéb szakmai szolgáltatások költsége.

    A támogatás maximális mértéke támogatható tevékenységtől függően:

    • Csekély összegű (de minimis) támogatás esetén 100 %
    • Képzési támogatás esetén 50%
    • Képzési támogatás – Megváltozott munkaképességű munkavállaló vagy hátrányos helyzetű munkavállaló részére nyújtott képzés esetén 60%

    [Tovább…]

    Pályázat Vállalati Képző Központok rendszerének kialakítására és működtetésére
    Értékelés

  • Újranyílt a munkahelyi egészség és biztonság fejlesztését támogató uniós pályázat


    2017. december 4-től újra benyújthatók támogatási kérelmek a Széchenyi 2020 keretében megjelent „A munkahelyi egészség és biztonság fejlesztése” című (GINOP-5.3.4-16 kódszámú) konstrukcióban.

    A pályázat keretében 20 millió és 142 millió forint közötti összegben igényelhető vissza nem térítendő támogatás olyan projektekre, amelyek az adott ágazatra vagy alágazatra leginkább jellemző egészségkárosító vagy baleseti kockázati szempontból leginkább meghatározó esetek kivédésére, megelőzésére irányulnak, illetve a munkavállalók és munkáltatók célzott tájékoztatására, szemléletformálására, tudatosságának növelésére fókuszálnak.

    Támogatható például a munkavédelmi képviselők számára készülő tananyagok, oktatási segédanyagok kidolgozása, aktualizálása, online közzététele és eljuttatása a munkáltatóknak. A támogatás szintén felhasználható képzések szervezésére, a munkavédelmi szaktevékenységek fejlesztésére, illetve hatékony munkahelyi egészségvédelmi és biztonsági irányítási rendszer bevezetésének támogatására.

    A pályázatra munkavállalói és munkáltatói érdekképviseleti szervezetek konzorciumai gazdasági ágazatonként, alágazatonként nyújthatják be a támogatási kérelmüket.
    [Tovább…]

    Újranyílt a munkahelyi egészség és biztonság fejlesztését támogató uniós pályázat
    5 3 szavazat

  • Pályázat civil szervezetek számára, fiatal pályakezdők képzését célzó projektjeik támogatására

    Pályázat civil szervezetek számára, fiatal pályakezdők képzését célzó projektjeik támogatására

    Pályázat civil szervezetek számára, fiatal pályakezdők képzését célzó projektjeik támogatására


    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A fiatalok munkanélküliségének társadalmi súlyából és jelentőségéből fakadóan a Coca-Cola Hellenic Bottling Company (CCHBC) Magyarország helyi fiatalok munkához jutását kívánja elősegíteni alapvető készségek kialakításával, valamint olyan hálózatok és kapcsolatok fejlesztésében szeretne részt venni, melyek a fiatalok elhelyezkedését mozdítják elő.

    2016-ban a CCHBC új vállalati küldetést dolgozott ki és egy olyan kiterjedt kezdeményezést indított el, amely az alapvető szociális és vállalkozói készségek fejlesztésére fókuszál a 18-30 év közötti korosztály körében, illetve olyan kapcsolatfejlesztésbe fog, mely a célcsoport munkához jutásának esélyeit növeli.

    A program neve: #énjövőm.

    A jelen pályázat célja olyan magyarországi szervezetek támogatása, amelyek a 18 és 30 év közötti korosztály számára nyújtanak felkészítő, oktatási programokat és hatékonyan segítik őket a munkaerőpiaci elhelyezkedésben.

    PÁLYÁZÓK KÖRE

    Kizárólag olyan szervezetek pályázhatnak, amelyek a fentiekben meghatározott korosztály munkához jutását kívánják támogatni.

    Minden olyan Magyarországon tevékenykedő alapítvány és egyesület, nonprofit gazdasági társaság, valamint közhasznú (nonprofit) szociális szövetkezet pályázhat, amelyet a bíróság 2015. december 31-ig jogerősen nyilvántartásba vett, amely az alapszabályának, illetve a létesítő okiratának megfelelő tevékenységet ténylegesen folytatja.

    Csak olyan szervezet pályázhat, amely az elmúlt két évben megvalósított legalább egy olyan tevékenységet, amely a fentiekben (a pályázat céljánál) részletezett célcsoport munkaerőpiaci esélyeinek növelését célozta.
    [Tovább…]

    Pályázat civil szervezetek számára, fiatal pályakezdők képzését célzó projektjeik támogatására
    5 1 szavazat

  • Pályázat „a magyar kultúráért és oktatásért” külhoni szervezetek és projektek számára

    Pályázat "a magyar kultúráért és oktatásért" külhoni szervezetek és projektek számára

    Pályázat "a magyar kultúráért és oktatásért" külhoni szervezetek és projektek számára


    A Bethlen Gábor Alapkezelő Zrt. (továbbiakban: BGA Zrt) a Bethlen Gábor Alapról szóló 2010. évi CLXXXII. törvény (a továbbiakban: BGA törvény), valamint a BGA törvény végrehajtásáról szóló 367/2010. (XII.30.) Korm. rendelet alapján nyílt pályázatot hirdet a Bethlen Gábor Alap 2018. évi „Nemzetpolitikai célú támogatások” előirányzat terhére az alábbiak szerint:

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    Magyarország határain kívül élő magyarság szülőföldjén való boldogulásának, Magyarországgal való sokoldalú kapcsolatai ápolásának és fejlesztésének előmozdítása, magyar nemzeti azonosságtudatának megerősítése az oktatás és a kultúra támogatása által.

    A felhívás a magyarság összetartozása jegyében értékteremtő, konkrét szellemi és/vagy tárgyi eredményt felmutatni tudó programok megvalósítására szeretne ösztönözni, az e célokat tükröző igényes, minőségi pályázatok támogatásával.

    TÁMOGATHATÓ TEVÉKENYSÉGEK

    I. A magyar közösség céljait szolgáló kulturális, oktatási és kutatási programok támogatása

    Ezen belül:

    • a magyar történelmi és kulturális örökség ápolása, kulturális, ifjúsági és hagyományőrző programok, szórványprogramok támogatása
    • egyházi programok támogatása (kulturális, hitéleti és szociális tevékenységek)
    • magyar nyelvű köznevelési (oktatási-nevelési) programok támogatása
    • szakképzést végző oktatási intézmények programjai
    • magyar nyelvű felnőttképzési, felsőoktatási programok, tudományos kutatások, konferenciák; tanulmányi versenyek és szaktáborok támogatása
    • iskolabusz-üzemeltetésének támogatása
    • amatőr és hivatásos színházi produkciók támogatása
    • a határon túli magyar közösségek egymással való kapcsolattartását elősegítő, azt fejlesztő kulturális programok támogatása

    II. A magyar közösség céljait szolgáló írott és elektronikus média, könyvkiadás támogatása

    Ezen belül:

    • magyar nyelvű írott és elektronikus sajtó, könyvkiadás
    • szakmai kiadványok támogatása
    • honlap létrehozása és fejlesztése

    III. Civil szervezetek, egyházak, belső egyházi jogi személyek, intézmények működése, valamint a magyar közösség céljait szolgáló fejlesztések és ingatlan-beruházások támogatása

    Ezen belül:

    • jelen pályázati felhívás 5. pontjában megjelölt pályázói kör részére működési kiadások támogatása (személyi kifizetések és azok járulékai, kis értékű eszközbeszerzés, szolgáltatások, utazási költségek, ingatlan-fenntartási költségek)
    • a magyar közösség törekvéseit szolgáló ingatlan-beruházások támogatása
    • magyar tannyelven is oktató intézmények, háttérintézmények valamint országos és regionális jelentőségű kulturális és közművelődési programokhoz kapcsolódó infrastrukturális fejlesztések, eszközbeszerzések.

    [Tovább…]

    Pályázat „a magyar kultúráért és oktatásért” külhoni szervezetek és projektek számára
    5 7 szavazat

  • Lépj egy fokkal feljebb! – Pályázat továbbtanulást erősítő kezdeményezések támogatására a Közép-magyarországi régióban

    Lépj egy fokkal feljebb! - Pályázat továbbtanulást erősítő kezdeményezések támogatására a Közép-magyarországi régióban

    Lépj egy fokkal feljebb! - Pályázat továbbtanulást erősítő kezdeményezések támogatására a Közép-magyarországi régióban


    Pályázat kódszáma: VEKOP-7.3.6-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A felhívás alapvető célja elsősorban a középfokú végzettséget megszerző hátrányos és halmozottan hátrányos helyzetű tanulók számának és arányának növelése, továbbá a felsőoktatásba vezető út megerősítése, mely hozzájárul a végzettség nélküli iskolaelhagyás csökkentéséhez, a hátrányos helyzetű tanulók végzettségi szintjének növeléséhez, a felsőfokú, vagy annak megfelelő végzettséggel rendelkezők arányának növeléséhez.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg: 1,193 milliárd Ft. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 39-59 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege: minimum 20 millió Ft, maximum 30 millió Ft.

    A támogatás maximális mértéke az összes elszámolható költség 100 %-a.

    A programba bevont tanulók számától függően:

    • 15 fő esetén legfeljebb 20 millió Ft
    • 16-18 fő esetén legfeljebb 21,6 millió Ft
    • 19-21 fő esetén legfeljebb 25,2 millió Ft
    • legalább 25 fő bevonásával maximum 30 millió Ft

    [Tovább…]

    Lépj egy fokkal feljebb! – Pályázat továbbtanulást erősítő kezdeményezések támogatására a Közép-magyarországi régióban
    5 6 szavazat

  • Iskolapad újratöltve – Pályázat második esély programok támogatására a Közép-magyarországi régióban

    Iskolapad újratöltve Pályázat második esély programok támogatására a Közép magyarországi régióban

    Iskolapad újratöltve Pályázat második esély programok támogatására a Közép magyarországi régióban


    Pályázat kódszáma: VEKOP-7.3.5-17

    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A konstrukció célja a középfokú végzettséggel nem rendelkező, tanköteles koron túli fiatalok középfokú tanulmányokba való visszavezetése, érettségi bizonyítvány, szakképesítés megszerzésének támogatása, mely szorosan kapcsolódik a korai iskolaelhagyók számának csökkentése és a végzettség nélküli iskolaelhagyás megelőzése VEKOP célkitűzéshez is.

    A konstrukció olyan második esély típusú programokat támogat, melyek erősen személyközpontú, komplex és alternatív pedagógiai hatásrendszerükkel, rugalmas, egyéni tanulási utak biztosításával képesek megszólítani azokat a fiatalokat, akik a hagyományos iskolarendszerbe nem tudtak beilleszkedni, akik számára a hagyományos oktatási forma kudarcot hozott.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg: 0,4 milliárd Ft. A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 10-20 db.

    Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege: minimum 20 000 000 Ft, maximum 40 000 000 Ft.

    A programba bevont tanulók számától függően:

    • 20 fő esetén legfeljebb 25 000 000 Ft
    • 21-22fő esetén legfeljebb 27 500 000 Ft
    • 23-24 fő esetén legfeljebb 30 000 000 Ft
    • 24-26 fő esetén legfeljebb 32 500 000 Ft
    • 27-28 fő esetén legfeljebb 35 000 000 Ft
    • 29-31 fő esetén legfeljebb 38 000 000 Ft
    • legalább 32 fő bevonásától maximum 40 000 000 Ft

    A támogatás maximális mértéke az összes elszámolható költség 100 %-a.
    [Tovább…]

    Iskolapad újratöltve – Pályázat második esély programok támogatására a Közép-magyarországi régióban
    5 2 szavazat

  • Pályázat “Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola” cím elnyerésére

    Pályázat Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola cím elnyerésére

    Pályázat Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola cím elnyerésére


    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola megtisztelő címmel a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium (NFM) azon iskolák fiatal fogyasztókért tett intézkedéseit, hozzáállását kívánja értékelni, amellyel az iskolák a tanulóik között a fenntartható tudatos fogyasztói szemlélet általánossá válásához, a fogyasztóbarát vállalkozói szemlélet terjesztéséhez és a fiatal fogyasztók gyakorlatban használható ismereteinek a bővítéséhez járulnak hozzá.

    A Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola pályázat az iskolák azon intézkedéseit értékeli, amelyek hozzájárulnak a diákok fogyasztóvédelmi ismereteinek növeléséhez, tudatos fogyasztói magatartás kialakításához és a fogyasztóbarát vállalkozói hozzáállás megalapozásához. A pályázat közvetlenül anyagi támogatást nem nyújt, az NFM elismerő címet adományoz a nyertes pályázónak.

    [Tovább…]

    Pályázat “Fogyasztói tudatosságra nevelő iskola” cím elnyerésére
    2 1 szavazat

  • Foglalkoztatást elősegítő képzési támogatás

    Foglalkoztatást elősegítő képzési támogatás

    Foglalkoztatást elősegítő képzési támogatás


    A munkaerő-piaci képzés támogatása olyan foglalkoztatást elősegítő aktív eszköz, amellyel a munkanélküli vagy a munkaviszonyban álló, de munkanélküliséggel veszélyeztetett rétegek képzésével növelhető az elhelyezkedési esély, illetve a munkahely megtartása.

    A TÁMOGATÁS CÉLJA

    Az álláskeresők vagy a munkaviszonyban állók elhelyezkedési esélyének javítása, illetve a munkahely megtartásának elősegítése.

    TÁMOGATHATÓ SZEMÉLYEK KÖRE

    Támogatható a járási hivatal által felajánlott vagy elfogadott képzése annak a személynek [Flt. 14. § (1) bekezdés a)-g)]:

    • aki álláskereső,
      álláskereső az a személy, aki
      – a munkaviszony létesítéséhez szükséges feltételekkel rendelkezik, és
      – oktatási intézmény nappali tagozatán nem folytat tanulmányokat, és
      – öregségi nyugdíjra nem jogosult, rehabilitációs járadékban, valamint a megváltozott
    • munkaképességű személyek ellátásaiban nem részesül és
      – az alkalmi foglalkoztatásnak minősülő munkaviszony kivételével munkaviszonyban
    • nem áll, és egyéb kereső tevékenységet sem folytat, és
      – elhelyezkedése érdekében az állami foglalkoztatási szervvel együttműködik, és akit
      – az állami foglalkoztatási szerv álláskeresőként nyilvántart.
      – nem töltötte be, és a
    • tanulói, hallgatói jogviszonya megszűnését követően álláskeresési járadékra és álláskeresési segélyre nem szerzett jogosultságot,
    • aki gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban, illetőleg terhességi gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban vagy ápolási díjban részesül, aki rehabilitációs ellátásban részesül,
    • akinek munkaviszonya várhatóan egy éven belül megszűnik, és ezt a munkaadó a munkavállalóval és a székhely (telephely) szerint illetékes járási hivatallal előzetesen írásban közölte,
    • aki közfoglalkoztatásban vesz részt, és képzésen való részvételt vállalja,
    • aki munkaviszonyban áll és rendszeres foglalkoztatása képzés nélkül nem biztosítható.

    TÁMOGATÁS LEHETSÉGES FORMÁJA

    • a képző intézmény által megállapított képzési költség és vizsgadíj, valamint
    • a képzéshez kapcsolódó szállás, élelmezés és a helyi illetőleg helyközi utazás költsége,
    • a kereset-kiegészítés vagy keresetpótló juttatás.

    [Tovább…]

    Foglalkoztatást elősegítő képzési támogatás
    5 1 szavazat

  • 3,3 milliárd forint támogatás a középiskolások nyelvtanulására


    Nyelvtanulással a boldogulásért címmel hirdet 3,3 milliárd forint keretösszegű, a középiskolások tanórán kívüli nyelvtanulását segítő pályázatot az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) – közölte Novák Katalin sajtótájékoztatón.

    A család-, ifjúság- és nemzetközi ügyekért felelős államtitkár ismertette: a program keretében a középiskolások az iskolában vehetnek részt külön nyelvórákon, amelyeket az iskola nyelvtanárai, illetve felsőoktatási intézmények nyelvszakos hallgatói tartanak nekik.

    Az államtitkár elmondta:

    • a pályázaton felsőoktatási intézmények vagy az általuk vezetett konzorciumok vehetnek részt,
    • az elnyerhető támogatás összege 330 milliótól 410 millió forintig terjed, így várhatóan 8-10 pályázatot tudnak majd támogatni,
    • a program megvalósítására minimum 30, maximum 36 hónap áll rendelkezésre.

    [Tovább…]

    3,3 milliárd forint támogatás a középiskolások nyelvtanulására
    Értékelés

  • Mégis elhalasztják a közép-magyarországi munkahelyi képzéseket támogató pályázatokat!


    Néhány nappal a beadási szakasz megkezdése előtt jelent meg a közlemény, miszerint határozatlan időre elhalasztják a két – Budapest és Pest megyében megvalósuló – munkahelyi képzéseket támogató felhívást. A közlemény egészen pontosan így szól:

    A Széchenyi 2020 keretében megjelent „Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára” című (VEKOP-8.5.2-17 kódszámú) és „Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára” című (VEKOP-8.5.3-17 kódszámú) felhívásokhoz kapcsolódóan nagyszámú ügyfélszolgálati megkeresés érkezett be.

    Mindezek alapján az Irányító Hatóság a támogatási kérelmek beadhatóságának kezdeti határidejét elhalasztja a felhívások felülvizsgálata és pontosítása idejére. A módosításokról és a beadás új időpontjáról közlemény ad majd tájékoztatást, kérjük, kövessék figyelemmel a www.palyazat.gov.hu oldalon megjelenő híreket.
    [Tovább…]

    Mégis elhalasztják a közép-magyarországi munkahelyi képzéseket támogató pályázatokat!
    5 4 szavazat

  • Július 3-án indul a Munkahelyi képzéseket támogató pályázat beadása a közép-magyarországi régióban!

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára VEKOP

    Már elérhető a honlapon a Széchenyi 2020 keretében megjelent VEKOP-8.5.3-17 Munkahelyi képzések támogatása mikro, kis és középvállalatok munkavállalói számára című pályázat kitöltő programja és egy május 26-án megjelent módosítás szerint 2017. július 3-án indul a pályázat beadása.

    Kaptunk tehát bő egy hónapot a pályázatok elkészítésére, de szükséges is iparkodni, hiszen ennél a pályázatnál a bírálat egyszerűsített kiválasztási eljárásrend alapján történik, azaz a támogatási kérelmekről az irányító hatóság a keret kimerüléséig folyamatos elbírálással dönt.

    BŐVEBB INFORMÁCIÓ A PÁLYÁZATRÓL

    Pályázat munkahelyi képzések támogatására mikro kis és középvállalatok munkavállalói számára VEKOP

    [Tovább…]

    Július 3-án indul a Munkahelyi képzéseket támogató pályázat beadása a közép-magyarországi régióban!
    Értékelés

  • A “munkahelyi képzések támogatása” pályázatok elhalasztása


    A Széchenyi 2020 keretében megjelent „Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalatok munkavállalói számára” című (GINOP-6.1.5-17 kódszámú) és „Munkahelyi képzések támogatása mikro-, kis- és középvállalatok munkavállalói számára” című (GINOP-6.1.6-17 kódszámú) felhívásokhoz kapcsolódóan nagyszámú ügyfélszolgálati megkeresés érkezett be.

    Mindezek alapján az Irányító Hatóság a támogatási kérelmek beadhatóságának kezdeti határidejét elhalasztja a felhívások felülvizsgálata és pontosítása idejére. A módosításokról és a beadás új időpontjáról közlemény ad majd tájékoztatást.
    [Tovább…]

    A “munkahelyi képzések támogatása” pályázatok elhalasztása
    Értékelés

  • KPMG az oktatásért – Társadalmi befektetési program

    KPMG az oktatásért Társadalmi befektetési program

    KPMG az oktatásért Társadalmi befektetési program


    PÁLYÁZAT CÉLJA ÉS TARTALMA

    A KPMG 2017-ben meghirdeti társadalmi befektetési programját, amelynek célja az oktatás, és azon belül is a gazdasági nevelés fejlesztése, a pénzügyi ismeretek elmélyítése.

    TÁMOGATÁS ÖSSZEGE, MÉRTÉKE

    A KPMG maximálisan 9 millió ft vissza nem térítendő támogatást nyújt a pályázati folyamatban kiválasztott szervezet számára meglévő program továbbfejlesztésére, fenntartására vagy új kezdeményezés elindítására.

    PÁLYÁZÓK KÖRE

    Pályázhat minden Magyarországon működő oktatási intézmény vagy non-profit szervezet, amely 7-18 éves korosztály számára kínál fejlesztési programokat elsődlegesen gazdasági nevelés vagy pénzügyi ismeretek fejlesztése terén.
    [Tovább…]

    KPMG az oktatásért – Társadalmi befektetési program
    Értékelés